Cualidades de un Mentor ROOTS:

1. Aceptación del Mentorado:

Se espera que un mentor acepte incondicionalmente al aprendiz, alentándolo a desafiar sus ideas y entendimientos.

2. Fomento del crecimiento:
Un mentor desempeña un papel fundamental a la hora de motivar al aprendiz para que alcance sus objetivos, busque respuestas y resuelva eficazmente los problemas. Además, el mentor puede facilitar conexiones para apoyar el crecimiento del aprendiz.

3. Establecimiento de un vínculo emocional:
Un mentor debe esforzarse por desarrollar un vínculo emocional con el aprendiz, proporcionando una relación afectuosa, empática y consistente.

4. Demostración de atención y comprensión:
Un mentor debe ofrecer información y orientación valiosas y, al mismo tiempo, demostrar un interés genuino por el bienestar y el desarrollo a largo plazo del aprendiz.

5. Posesión de Experiencia:
Un mentor debe poseer experiencia de vida tangible de la cual el aprendiz pueda aprender.

6. Posesión de habilidades relevantes:
Un mentor calificado debe demostrar habilidades competentes de escucha activa, flexibilidad y la capacidad de identificar soluciones y oportunidades.